Секреты подбора управленцев, гайд по оценке интеллекта и командные роли Белбина
Свежий дайджест материалов
Здравствуйте{{Name?, }}{{Name}}!

Мы подготовили для вас свежий дайджест материалов. Сегодня поговорим о секретах подбора управленцев, о коучинге и тренинге, об оценке интеллекта, прокрастинации, командных ролях Белбина и о том, как измерить готовность сотрудников к интенсивной работе.

Приятного чтения и просмотра! ☕
Статьи
Секреты подбора успешного руководителя
Рассмотрим реальные профили трёх руководителей и разберём, как взаимодействие факторов среды, навыков и потенциала отражается на успешности руководителя.
Командные роли по Белбину: как собрать эффективную команду
Видео
Гайд по оценке интеллекта: от выбора инструмента до работы с результатами
Вебинар о критериях выбора теста, проведении оценки и ответственности HR, об интерпретации результатов тестирования и принятии дальнейших кадровых решений.
Как измерить готовность сотрудников к развитию и интенсивной работе.
Опыт Газпромбанка
Запись выступления на форуме «Оценка персонала 2024» о том, как выявить сотрудников, которые выдержат высокий темп работы.
Прокрастинация: почему возникает и что с ней делать
Подкаст «Что-то не так». О том, откуда берётся прокрастинация, как она влияет на наш организм, нужно ли бороться с прокрастинацией и как она связана с перфекционизмом.
Коучинг vs тренинг: какой метод лучше?
Подкаст «Всё относительно». Об особенностях и различиях методов, когда лучше использовать коучинг, а когда — тренинг, и как развивать эмоциональный интеллект руководителя с помощью этих двух методов.
Кейсы HT Lab
Опыт наших клиентов в применении тестов для подбора, планирования программ обучения, развития управленческих команд, формирования кадрового резерва, диагностики и профилактики выгорания.
    Узнать подробнее
    Команда HT Lab
    Если вы больше не хотите получать нашу рассылку, нажмите отписаться.